保山智合人力資源管理咨詢(xún)有限公司關(guān)于智源早教托育園招聘派遣人員的公告

       前言

       智源早教托育園隸屬于保山智源教育集團(tuán)，是依托智源教育品牌及保山唯一一家以教育事業(yè)為核心的國(guó)有企業(yè)——保山智源教育投資發(fā)展有限公司實(shí)力建設(shè)的一所高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)的早教托育機(jī)構(gòu)。園區(qū)位于保山中心城區(qū)同仁街45號(hào)，設(shè)施建設(shè)均按照國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)化早教托育機(jī)構(gòu)規(guī)范打造。

園所致力于營(yíng)造生動(dòng)活潑的托育新生態(tài)，打造高品質(zhì)托育品牌，培育兼具國(guó)際視野和中國(guó)傳統(tǒng)優(yōu)秀品質(zhì)的未來(lái)?xiàng)澚�。針�?duì)0至3歲兒童發(fā)展特點(diǎn)及家庭需求，專(zhuān)注為嬰幼兒提供保育照護(hù)、保教服務(wù)以及美、玩、學(xué)、樂(lè)、智特色內(nèi)容，以“尚自然·展個(gè)性·開(kāi)心智·育精英”為培養(yǎng)目標(biāo)，讓嬰幼兒在溫馨舒適的環(huán)境中全面發(fā)展、茁壯成長(zhǎng)。

因發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)誠(chéng)聘勞務(wù)派遣人員10名。

       一、招聘原則

（一）堅(jiān)持德才兼?zhèn)�、以德為先用人�?biāo)準(zhǔn)。

（二）堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)原則。

       二、招聘范圍和對(duì)象

（一）擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)黨的路線(xiàn)方針政策，遵守黨紀(jì)國(guó)法，熱愛(ài)工作，品行端正，政治立場(chǎng)堅(jiān)定，思想覺(jué)悟高。

（二）遵守憲法和法律規(guī)定，有良好品行。

       三、招聘崗位及要求

崗位1：主班老師3人，月薪3500元/月-5000元/月（含個(gè)人承擔(dān)五險(xiǎn)一金部分）；簽訂勞動(dòng)合同；購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金；不提供食宿；試用期2個(gè)月；遠(yuǎn)期可晉升，可納入保山智源教育投資發(fā)展有限公司管理。

（一）崗位職責(zé)：

1、全面負(fù)責(zé)所在班級(jí)的教育教學(xué)，制定班級(jí)教學(xué)計(jì)劃。

2、負(fù)責(zé)班級(jí)其他老師的教學(xué)指導(dǎo)、培訓(xùn)、監(jiān)督和考核。

3、做好家長(zhǎng)工作，保證良好的師生關(guān)系。

（二）任職資格：

1、限：女性，學(xué)前教育及相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科及以上學(xué)歷，有教師資格證、《保育員職業(yè)資格證書(shū)》或《保育員職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定證書(shū)》，有幼兒園主班工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

2、有優(yōu)秀的教學(xué)實(shí)踐能力，普通話(huà)達(dá)到二級(jí)乙等及以上。

3、熱愛(ài)孩子、責(zé)任心強(qiáng)、具有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、組織能力、溝通能力。

（三）福利待遇：

定期團(tuán)建、員工餐、生日驚喜、員工子女優(yōu)惠、系統(tǒng)培訓(xùn)、晉升機(jī)制。

崗位2：班級(jí)助教3名，月薪3000元/月-4000元/月（含個(gè)人承擔(dān)五險(xiǎn)一金部分）；簽訂勞動(dòng)合同；購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金；不提供食宿；試用期2個(gè)月。

（一）崗位職責(zé)：

1、根據(jù)班級(jí)的各項(xiàng)教學(xué)計(jì)劃，落實(shí)、實(shí)施。

2、協(xié)助主班老師做好班級(jí)的組織、管理相關(guān)工作。

3、根據(jù)教學(xué)內(nèi)容有計(jì)劃的制作教具。

4、保管好班級(jí)學(xué)習(xí)材料，協(xié)助主教老師完成班級(jí)各項(xiàng)活動(dòng)和戶(hù)外教學(xué)，保證幼兒的安全。

5、配合主班老師對(duì)缺勤的幼兒進(jìn)行電話(huà)家訪(fǎng)，并做好記錄。

（二）任職資格：

1、限：女性，學(xué)前教育相關(guān)專(zhuān)業(yè)，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，有教師資格證書(shū)，《保育員職業(yè)資格證書(shū)》或《保育員職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定證書(shū)》，有相關(guān)教學(xué)工作經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

2、普通話(huà)達(dá)到二級(jí)乙等及以上。

3、熱愛(ài)孩子、責(zé)任心強(qiáng)、具有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力以及溝通、表達(dá)能力。

（三）福利待遇：

定期團(tuán)建、員工餐、生日驚喜、員工子女優(yōu)惠、系統(tǒng)培訓(xùn)、晉升機(jī)制。

崗位3：后勤主任1名，3000元/月-4000元/月（含個(gè)人承擔(dān)五險(xiǎn)一金部分）；簽訂勞動(dòng)合同；購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金；不提供食宿；試用期2個(gè)月。

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)日常幼兒保健的相關(guān)工作，包括定期體檢、藥物保管登記使用、病情受理，巡診等相關(guān)病理就診咨詢(xún)工作。

2、負(fù)責(zé)育兒、幼兒健康發(fā)育、營(yíng)養(yǎng)專(zhuān)業(yè)知識(shí)的咨詢(xún)和指導(dǎo)工作。包括幼兒保健計(jì)劃，包括戶(hù)外運(yùn)動(dòng)、伙食搭配管理及食堂相關(guān)管理工作。

3、負(fù)責(zé)制定早教托育園全年保健工作計(jì)劃，監(jiān)督衛(wèi)生保健工作，安全工作及預(yù)防接種工作。

4、協(xié)助園長(zhǎng)、副園長(zhǎng)進(jìn)行幼兒園的后勤管理工作。

5、負(fù)責(zé)保健知識(shí)的宣傳、培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

6、嚴(yán)格執(zhí)行園內(nèi)員工定期健康檢查并配合園長(zhǎng)、副園長(zhǎng)進(jìn)行保健衛(wèi)生方面的指導(dǎo)監(jiān)督。

任職資格：

1、醫(yī)學(xué)、護(hù)校及財(cái)務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷。

2、持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證、《保育員職業(yè)資格證書(shū)》或《保育員職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定證書(shū)》、健康證。

3、有幼兒園衛(wèi)生保健工作經(jīng)驗(yàn)和后勤管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

4、有處理兒童突發(fā)疾病和意外事故的能力，熟悉幼兒營(yíng)養(yǎng)學(xué)知識(shí)。

福利待遇：

定期團(tuán)建、員工餐、生日驚喜、員工子女優(yōu)惠、系統(tǒng)培訓(xùn)、晉升機(jī)制。

崗位4：保育員3名，月薪2500元/月-3500元/月（含個(gè)人承擔(dān)五險(xiǎn)一金部分）；簽訂勞動(dòng)合同；購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金；不提供食宿；試用期2個(gè)月。

（一）崗位職責(zé)：

1、確保幼兒在園期間的安全,及時(shí)清除不安全隱患。

2、負(fù)責(zé)本班室內(nèi)外環(huán)境清潔及本班內(nèi)的衛(wèi)生消毒工作，做到無(wú)死角。

3、配合教師培養(yǎng)幼兒良好的衛(wèi)生習(xí)慣。

4、做好幼兒的保育工作，根據(jù)氣候變化做好防暑、保暖工作。

5、明確幼兒一日活動(dòng)內(nèi)容及目標(biāo)，配合教師做好活動(dòng)前的準(zhǔn)備工作、活動(dòng)中的配合工作及物品管理工作。

6、在班長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，保管本班設(shè)備、玩具物品，建立物品登記。

（二）任職資格：

1、限：女性，有《保育員職業(yè)資格證書(shū)》或《保育員職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定證書(shū)》，學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)中專(zhuān)以上學(xué)歷。

2、具有很強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，學(xué)習(xí)能力優(yōu)秀，具有很強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力和應(yīng)變能力。

3、具有良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)。

4、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)，身體健康。

（三）福利待遇：

定期團(tuán)建、員工餐、生日驚喜、員工子女優(yōu)惠、系統(tǒng)培訓(xùn)、晉升機(jī)制。

       四、招聘程序

（一）本次招聘采用現(xiàn)場(chǎng)面試的方式。

（二）具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件，具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；具備良好的語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力和應(yīng)變能力；具有開(kāi)拓進(jìn)取精神和服務(wù)意識(shí)，具備良好的職業(yè)道德，事業(yè)心、責(zé)任心強(qiáng)，吃苦耐勞，組織紀(jì)律觀(guān)念強(qiáng)，熟練掌握計(jì)算機(jī)辦公系統(tǒng)的操作。

（三）有下列情形之一的不予報(bào)名、錄用

1.受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的。

2.曾被行政拘留、收容教養(yǎng)、有吸食毒品等不良嗜好或強(qiáng)制戒毒等處罰的。

3.被國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開(kāi)除工作或者辭退的。

       五、招聘時(shí)間地點(diǎn)方式要求

（一）發(fā)布公告

2023年6月6日在保山市智合微信公眾號(hào)發(fā)布招聘簡(jiǎn)章。

（二）報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式及要求

1.報(bào)名時(shí)間：本次招聘報(bào)名時(shí)間自2023年6月6日起至2023年6月15日上午17：30結(jié)束（節(jié)假日除外），上午8:30-11:30,下午14:30-17:30，逾期不再受理。

2.報(bào)名地點(diǎn)：保山智合人力資源管理咨詢(xún)有限公司（地址：隆陽(yáng)區(qū)永昌街道辦事處金山路3號(hào)進(jìn)院場(chǎng)南樓二樓）。

3.報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名時(shí)須提供本人居民身份證、學(xué)歷證書(shū)、有關(guān)資格證書(shū)及其它相關(guān)證明材料的原件和復(fù)印件一套。

4.報(bào)名要求：報(bào)名時(shí)交彩色免冠1寸近照3張（注：近三個(gè)月內(nèi)所照）；報(bào)名時(shí)須由本人持相關(guān)材料到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，不允許代辦報(bào)名。

5.如原來(lái)已經(jīng)來(lái)我公司報(bào)名過(guò)不要到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，打電話(huà)說(shuō)明要參加本次報(bào)名即可。

（三）資格審查和初步確定錄用人員

保山智合人力資源管理咨詢(xún)有限公司負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)名人員的身份、年齡、學(xué)歷等信息進(jìn)行資格審查（符合本次招聘條件會(huì)進(jìn)行電話(huà)通知面試時(shí)間及地點(diǎn)）。

（四）考察政審

體檢合格者列入考察政審對(duì)象，主要考察應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等情況，出現(xiàn)考察不合格情形的，按自身?xiàng)l件優(yōu)勢(shì)依次遞補(bǔ)。

聯(lián)系人：楊老師 聯(lián)系電話(huà)：0875-2222688

智園早教托育園

保山智合人力資源管理咨詢(xún)有限公司

2023年6月6日