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昆明市公安局交通警察支隊(duì)2021年第一批公開(kāi)招聘勤務(wù)輔警公告
時(shí)間:2021-02-02 15:22 來(lái)源:昆明厚致百盈企業(yè)管理有限公司 微信公眾號(hào):yn2553 QQ公眾號(hào):800061629點(diǎn)擊:次
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根據(jù)工作需要,昆明厚致百盈企業(yè)管理有限公司受昆明市公安局委托,全權(quán)負(fù)責(zé)面向社會(huì)公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、崗位說(shuō)明
招聘崗位為在昆明市公安局交通警察支隊(duì)協(xié)助民警開(kāi)展路面騎巡管理、交通指揮疏導(dǎo)等執(zhí)法執(zhí)勤和其它勤務(wù)活動(dòng)的勤務(wù)輔警。勤務(wù)輔警不具有人民警察和公務(wù)員身份,不納入編制管理,不行使人民警察職權(quán)。
本次共招聘216人。
具體劃分請(qǐng)點(diǎn)擊查看“昆明市公安局2021年度交警支隊(duì)第一批招聘簡(jiǎn)章”
二、用工方式
勤務(wù)輔警采取勞務(wù)派遣形式,由昆明厚致百盈企業(yè)管理有限公司依法與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同并建立勞動(dòng)關(guān)系。
三、招聘條件
(一)基本條件
擁護(hù)憲法,遵守國(guó)家法律法規(guī),品行端正,服從組織安排;
年齡為18周歲以上、35周歲以下(個(gè)別崗位年齡可放寬到45周歲,詳見(jiàn)招聘簡(jiǎn)章);
具有高中(中專)及以上文化程度(退役士官士兵可放寬到初中文化)(個(gè)別崗位需要大專以上學(xué)歷);
自愿從事勤務(wù)輔警工作,責(zé)任心強(qiáng),具有忠誠(chéng)奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神;
身體健康,無(wú)色盲、無(wú)口吃、無(wú)紋身;
具有正常履行職責(zé)所需的身體素質(zhì)和工作能力;
同等條件下,優(yōu)先招聘退役士官士兵;
具備擬報(bào)考崗位所需的其他條件。
(二)有下列情形之一的人員,不得報(bào)考
本人或家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;
本人家庭成員或主要社會(huì)關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查的;
受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;
編造、散布有損國(guó)家聲譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線方針政策、違反國(guó)家法律法規(guī)信息的;
因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的;
曾被行政拘留、司法拘留、收容教育的;
被吊銷律師、公證員、職業(yè)證書(shū)的;
被開(kāi)除公職、開(kāi)除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的;
從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的;
有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良征信記錄的;
具有嚴(yán)重身體或精神疾病,不宜從事警務(wù)輔助工作的;
其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的。
四、招聘程序
(一)報(bào)名
疫情期間本次招聘采用微信線上報(bào)名方式,報(bào)考人員須關(guān)注“昆明厚致百盈企業(yè)管理有限公司”微信公眾號(hào),每人限報(bào)一個(gè)崗位,多報(bào)崗位將取消報(bào)名資格。
微信公眾號(hào)二維碼
報(bào)名前仔細(xì)閱讀《招聘公告》,選擇符合條件的報(bào)考崗位,準(zhǔn)確填寫(xiě)《報(bào)名表》并認(rèn)真校對(duì)個(gè)人報(bào)考信息。已就業(yè)人員報(bào)考的,需工作單位出具同意報(bào)考證明,加蓋單位公章。
1、線上報(bào)名時(shí)間
2021年2月1日至10日
2、報(bào)名材料
報(bào)考人本人身份證、戶口冊(cè)、畢業(yè)證復(fù)印件,近期免冠一寸彩照2張(背面寫(xiě)明報(bào)考人姓名、身份證號(hào))、由中國(guó)人民銀行出具的征信報(bào)告、報(bào)名表(附件2)、報(bào)考承諾書(shū)(附件1)、單位同意報(bào)考證明(附件3)以及優(yōu)先招聘條件所需的其他證明材料原件及復(fù)印件。
材料遞交地址:昆明市官渡區(qū)民航路229號(hào),昆明人力資源中心一樓14號(hào)窗口(雙休日及法定節(jié)假日除外)。
3、考務(wù)費(fèi)
根據(jù)云價(jià)收費(fèi)〔2011〕15號(hào)及云財(cái)非稅〔2016〕1號(hào)文件規(guī)定,報(bào)考人員每人收取考務(wù)費(fèi)50元,因本人原因放棄應(yīng)聘或者經(jīng)考核未能進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)的,費(fèi)用不予退還。
(二)資格審查
資格審查不合格人員不得參加后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。
根據(jù)相關(guān)規(guī)定,優(yōu)先招聘烈士、因公犧牲軍人、因公犧牲人民警察和因公犧牲(死亡)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的配偶子女。在同等條件下,優(yōu)先招聘在職公安民警配偶、退役士官士兵、見(jiàn)義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人、政法類和警察類院校畢業(yè)生,以及具有崗位所需專業(yè)資質(zhì)或?qū)iT技能的人員。
(三)筆試
筆試采取閉卷方式,總分100分,綜合成績(jī)占比25%。內(nèi)容包括基本法律知識(shí)、計(jì)算機(jī)基本應(yīng)用、時(shí)事政治等。
筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(四)體能測(cè)試
縱跳摸高:
男性縱跳摸高——標(biāo)準(zhǔn):縱跳摸高高度≥265厘米。
女性縱跳摸高——標(biāo)準(zhǔn):縱跳摸高高度≥230厘米。
長(zhǎng)跑:綜合成績(jī)占比25%
男性:1000米跑
女性:800米跑
長(zhǎng)跑測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員標(biāo)準(zhǔn):點(diǎn)擊查看
(五)面試
資格審查、體能測(cè)試合格人員進(jìn)入面試。面試總分100分,綜合成績(jī)占50%。
(六)綜合成績(jī)計(jì)算
1.綜合成績(jī)滿分為100分,比例構(gòu)成如下:
(1)長(zhǎng)跑成績(jī)乘以25%;
(2)筆試成績(jī)乘以25%;
(3)面試成績(jī)乘以50%。
以上三項(xiàng)成績(jī)相加為綜合成績(jī),有以下情況不予錄用:
(1)縱跳摸高缺考、不合格;
(2)800/1000米跑步缺考、棄權(quán)、未完成;
(3)面試成績(jī)低于70分;
2.綜合成績(jī)加分
烈士、因公犧牲軍人、因公犧牲人民警察和因公犧牲(死亡)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的配偶子女綜合成績(jī)加8分;在職公安民警配偶、退役士官士兵、見(jiàn)義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人、政法類和警察類院校畢業(yè)生綜合成績(jī)加5分。
(七)體檢
筆試、體能測(cè)試和面試結(jié)束后,根據(jù)綜合成績(jī)由高到低排名,按崗位招聘計(jì)劃人數(shù)1:1的比例確定人員進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
體檢由昆明厚致百盈企業(yè)管理有限公司統(tǒng)一組織實(shí)施,標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自行承擔(dān)。
(八)考察政審
考察政審與體檢同步進(jìn)行,標(biāo)準(zhǔn)參照公安機(jī)關(guān)人民警察錄用考察和政審相關(guān)要求執(zhí)行。
考察政審的主要內(nèi)容:考察對(duì)象的政治面貌、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、獎(jiǎng)懲情況以及家庭成員的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等情況。
家庭成員是指本人的配偶、年滿16周歲的子女、父母(監(jiān)護(hù)人、直接撫養(yǎng)人)、成年未婚兄弟姐妹。
(九)遞補(bǔ)
體檢、考察政審階段以及崗前培訓(xùn)階段出現(xiàn)考生放棄或不合格情形的,在初次出現(xiàn)放棄或不合格情況時(shí)按照綜合成績(jī)由高到低順序進(jìn)行一次性遞補(bǔ)。
(十)聘用資格審查
1.健康體檢是否符合招聘崗位錄用標(biāo)準(zhǔn);
2.政治審查是否符合招聘崗位錄用標(biāo)準(zhǔn)。
(十一)公示
對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示,公示期為三天。
(十二)聘用
公示期滿無(wú)異議后,擬聘用人員按照平等自愿、協(xié)商一致的原則,依法與昆明厚致百盈企業(yè)管理有限公司簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同。試用期為兩個(gè)月,試用期滿考核不合格的,解除勞動(dòng)關(guān)系。
辦理聘用手續(xù)前,報(bào)考人員須自行與原單位協(xié)商解除勞動(dòng)關(guān)系,并提交解除勞動(dòng)合同的相關(guān)證明材料方可辦理聘用。否則將按規(guī)定取消報(bào)考人聘用資格,造成的后果由報(bào)考人自行承擔(dān)。
五、注意事項(xiàng)
(一)本次招聘不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦任何形式的培訓(xùn)班。
(二)報(bào)考人員必須確保報(bào)名時(shí)填寫(xiě)的信息真實(shí)準(zhǔn)確。因未如實(shí)填寫(xiě)報(bào)考信息、偽造報(bào)考信息、填寫(xiě)信息有誤、信息與報(bào)考人員所持證明材料不一致等原因,影響招聘的,后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。
(三)招聘過(guò)程中,報(bào)考人員應(yīng)隨時(shí)保持通訊暢通,因聯(lián)系方式變更或其他原因,導(dǎo)致無(wú)法取得聯(lián)系的,后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。
(四)報(bào)考人員必須嚴(yán)格遵守公告相關(guān)規(guī)定。因違反相關(guān)規(guī)定或個(gè)人原因造成報(bào)考失誤的,一切后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。
(五)此次招聘流程一切按招聘公告執(zhí)行,如遇自然原因或其他不可抗拒因素招聘流程可能會(huì)有所調(diào)整。如有調(diào)整由昆明厚致百盈企業(yè)管理有限公司負(fù)責(zé)通知與解釋。
六、待遇保障
(一)待遇
此次招聘的警務(wù)輔助人員經(jīng)費(fèi)由市級(jí)財(cái)政按“三類勤務(wù)輔警”標(biāo)準(zhǔn)5100元/月(含工資+“五險(xiǎn)一金”單位及個(gè)人繳納部分)全額保障,應(yīng)發(fā)工資標(biāo)準(zhǔn)約為3700元/月(含工資和“五險(xiǎn)一金”個(gè)人繳納部分),試用期工資標(biāo)準(zhǔn)按80%計(jì)發(fā)。
(二)其它福利
購(gòu)買意外傷害險(xiǎn);
配發(fā)輔警工作服裝;
每年組織1次在職健康體檢;
每年對(duì)警務(wù)輔助人員開(kāi)展中秋節(jié)、春節(jié)及生日慰問(wèn)等;
每年組織不少于1次在崗技能培訓(xùn);
享受帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假(陪產(chǎn)假)等國(guó)家規(guī)定的假期;
工作表現(xiàn)良好者工資逐年遞增;
有良好的晉升通道;
每晉升一個(gè)類別,工資待遇按昆明市公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔警管理辦法及相關(guān)規(guī)定足額增加;
提供食堂就餐優(yōu)惠。
七、其它
本公告由昆明厚致百盈企業(yè)管理有限公司負(fù)責(zé)解釋,后續(xù)招聘信息和公示信息請(qǐng)關(guān)注昆明厚致百盈企業(yè)管理有限公司微信公眾號(hào)《KMHZBY》或《hzbyDT》。
本公告招聘流程順序根據(jù)實(shí)際工作調(diào)整,由昆明厚致百盈企業(yè)管理有限公司負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:63352309、63352980、63328080。
昆明厚致百盈企業(yè)管理有限公司
2021年2月1日
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